学校有关职能部门负责人为第三期新进教师职业能力培训班作专题报告

发布者:人事处办公室发布时间:2024-11-15浏览次数:10


1114日下午,我校在厚德楼402会议室举办第三期新进教师职业能力培训班第二讲。财务处处长詹汉荣和科研处副处长库在强为学校新进教师作专题讲座。人事处副处长、教师发展中心副主任于晶主持讲座。

库在强以“学校重点科研政策辅导及现状分析”为题,从教学科研成果认定办法、高质量期刊目录、学校科研工作现状、科研项目与经费管理、科研组织与服务五个方面展开全面系统的阐述。库在强指出,科学研究不仅对提升教学质量至关重要,也是推动教师个人专业成长和学术发展的关键因素,科研能力的发展是青年教师必经的成长之路,了解学校科研政策和现状有助于青年教师开展科研活动。

结合个人经验和科研申报具体实例,库在强重点介绍了各类科研项目和成果认定的相关规定,充分调动新进教师开展科学研究的主动性、积极性。他从多方面对比分析学校科研工作现状,客观分析了我校科研发展水平的优势和短板,并指出我校仍具有巨大的科研发展空间和潜力。

随后,詹汉荣为全体学员作题为“提高财务管理水平,助推事业高质量发展”的专题讲座。詹汉荣指出,新进教师是推进学校高质量发展的参与者和主力军,学习财经知识有助于培养财经纪律意识,做到学财、知财、懂财。通过深入了解财务知识,教师能够更好地理解学校资源的分配和利用,确保学校资金的合理流动和有效监管,为学校的稳定和进步提供坚实的经济保障。

詹汉荣从高校财经制度体系、学校财务管理、制度执行与操作三个方面进行详细讲解。她围绕国家、省级、学校三级规定的财务制度体系作解读,使新进教师明确财务相关规定,树立正确财务观念;就学校财务管理模式、学校主要财务工作两部分内容进行深入浅出地介绍,帮助教师改善管理服务方式,提升工作的质量和效果;同时财经制度执行操作过程的六个内容展开详尽讲解,加深全体学员对财务工作的了解,为规范学校财务管理打下坚实基础。最后,詹汉荣进行现场答疑,针对教师在实际报销过程中遇到的疑惑和问题给予耐心详尽解答,使新进教师们对财务政策和业务办理流程有了更全面和细致的理解。

202310月以来新进教师参加培训。